Trauer macht nicht an der Bürotür halt. Der Verlust eines geliebten Menschen oder eines geschätzten Kollegen kann Mitarbeitende stark belasten – mit Auswirkungen auf das gesamte Team und den Arbeitsalltag. Doch wie geht man als Unternehmen damit um?

Als qualifizierte Trauerbegleiterin unterstütze ich Führungskräfte, HR-Verantwortliche und Teams dabei, Sicherheit im Umgang mit Trauer am Arbeitsplatz zu gewinnen. Ein mitfühlendes, aber zugleich professionelles Handeln stärkt nicht nur die betroffenen Mitarbeitenden, sondern auch die gesamte Unternehmenskultur.